Lade Inhalte...
  • NEWSLETTER
  • ABO / EPAPER
  • Lade Login-Box ...
    Anmeldung
    Bitte E-Mail-Adresse eingeben
    Bitte geben Sie Ihre E-Mail-Adresse oder Ihren nachrichten.at Benutzernamen ein.

gemerkt
merken
teilen

"Ohne Lehrausbildung funktioniert unsere Gesellschaft nicht"

Von Elisabeth Prechtl, 13. September 2024, 11:47 Uhr
"Ohne Lehrausbildung funktioniert unsere Gesellschaft nicht"
Monika Sandberger und Robert Machtlinger von ZLÖ (upart) Bild: upart Werbeagentur

WIEN. Initiative ZLÖ fordert stärkere Investitionen und forciert Imagewandel

Der Fachkräftemangel hat sich zu einer großen Herausforderung in Österreich entwickelt. Viele Unternehmen haben enorme Schwierigkeiten, qualifiziertes Personal zu finden. Lehrlinge auszubilden, kann eine Lösung darstellen. Viele Unternehmen können aber ihre Planlehrstellen nicht besetzen. Um die Zukunftsfähigkeit des Wirtschaftsstandorts zu sichern, fordert die Initiative Zukunft.Lehre.Österreich (ZLÖ), die über 250 Mitgliedsbetriebe mit 20.000 Lehrlingen verfügt, eine stärkere Investition in die Lehrlingsausbildung. Es brauche zudem einen Imagewandel: "Ohne Lehre funktioniert unsere Gesellschaft nicht", sagte ZLÖ-Geschäftsführerin Monika Sandberger: Ob Hausbau, Beheben eines Wasserrohrbruchs oder Haarschnitt, alle diese Tätigkeiten würden von Menschen verrichtet, die eine Lehre absolviert hätten.

Laut ZLÖ-Präsident Robert Machtlinger, Vorstandschef von FACC, zeigt das jahrzehntelange Kleinreden der Lehre trotz aller Gegenbewegungen nach wie vor seine Wirkung. Mit einer neuen Kampagne soll der Stellenwert der Lehre betont werden.

Entfall der Prüfungsgebühr

Um die Lehrausbildung sicherzustellen und den Wirtschaftsstandort zu sichern, braucht es laut ZLÖ unter anderem eine steuerliche Entlastung bei der Errichtung eines Ausbildungs-Campus bzw. einer Lehrwerkstätte, den Ersatz interner unternehmensbezogener Ausbildungskosten und den Entfall der Lehrabschlussprüfungsgebühr sowie eine Verbesserung der Berufsorientierung an den Schulen, etwa durch eine frühzeitige und kontinuierliche Berufsberatung, und durch die Stärkung der Zusammenarbeit mit Unternehmen.

mehr aus Arbeitswelt OÖ

"Familie und Beruf müssen auch für Unternehmerinnen vereinbar sein"

Österreicher mit hoher Skepsis gegenüber KI

Jeder Vierte ist bereit, den Job zu wechseln

Welche Regeln für Haustiere am Arbeitsplatz gelten

Autorin
Elisabeth Prechtl
Redakteurin Wirtschaft
Elisabeth Prechtl
Lädt

info Mit dem Klick auf das Icon fügen Sie das Schlagwort zu Ihren Themen hinzu.

info Mit dem Klick auf das Icon öffnen Sie Ihre "meine Themen" Seite. Sie haben von 15 Schlagworten gespeichert und müssten Schlagworte entfernen.

info Mit dem Klick auf das Icon entfernen Sie das Schlagwort aus Ihren Themen.

Fügen Sie das Thema zu Ihren Themen hinzu.

4  Kommentare
4  Kommentare
Neueste zuerst Älteste zuerst Beste Bewertung
supercat (5.752 Kommentare)
vor 2 Stunden

Da Babler hat es doch auch ohne irgendeine abgeschlossene Ausbildung geschafft....

lädt ...
melden
antworten
NeujahrsUNgluecksschweinchen (28.479 Kommentare)
vor einer Stunde

Die "Maturabande" ist auch nicht zu verachten...

lädt ...
melden
antworten
Gugelbua (32.636 Kommentare)
vor 2 Stunden

es sind die Klein und Mittelbetriebe die Lehrlinge ausbilden doch die werden immer weniger😉

lädt ...
melden
antworten
nangpu (1.826 Kommentare)
vor 3 Stunden

Dann bringt bitte den möglichen Lehrlingen in der Schule zuvor Rechnen, Schreiben und sinnerfassend lesen bei - damit wir nicht alles nachholen müssen.

lädt ...
melden
antworten
Aktuelle Meldungen